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Data Analyst Paiement

Publiée le 23/05/

Description de l'employeur

Intégré(e) au sein du secrétariat Général et Finances, et plus particulièrement dans l’équipe à la Direction de la Stratégie et du Pilotage des Paiements, et rattaché(e) au « Responsable de la DATA DS2P » .

L’alternant(e) qui rejoindra l’équipe participera et prendra en charge la mission suivante : « Data Analyst Paiement » .

Description du poste

Missions   au   quotidien

La Direction de la stratégie et du paiement a pour mission de fournir et analyser les performances des moyens de paiement pour les activités de la SA Voyageurs. Pour cela, nous utilisons l’outil Power BI pour l’alimentation et le traitement de la base de données. Les missions du stagiaire Alternant seront les suivantes :

  • Quotidiennes, valider l’intégration des données issues des journaux de transactions des différents prestataires de paiement, traitement des erreur, analyse critique, partage et alerte auprès des responsables métiers.
  • Hebdomadairement, intégrer les données des impayés issues de sources externes : intégration des données, traitement des erreurs, analyse macro et partage des résultats avec les responsables métiers.
  • Tous les mois, intégrer les données issues des différentes sources, internes ou externes, dans les interfaces dédiées (traitement via des macro Excel) : traitement des données, intégration et mise en ligne.
  • Traitement et chargement des données et production des rapports d’activités hebdo, mensuel, trimestriels…
  • Extraction de données, analyse et reporting ponctuels à la demande de la DS2P ou des activités, Mise en place de la production de nouveaux rapports périodiques sur l’ensemble de l’activité Paiements.
  • Selon les besoins, création de nouvelles interfaces ou Dashboard : recueil des besoins, codage, design dans power BI, mise en ligne. Ceci implique aussi de la coordination avec les producteurs de données (internes et externes).
  • Accompagne le design ou représentation de modèle financier
  • Etude d’opportunité « Mise en place d’un modèle prédictif » sur le dashbord activité, coûts et budgétaire.
  • Participation à la mise en place d’un Data Lake au sein de la DS2P.

    • Mission à moyen / long terme

  • Mise en place d’un modèle prédictif de fraude.
  • Modélisation, mise en œuvre et optimisation d’une base de données et du Dashboard permettant le suivi des journaux quotidiens des prestataires de paiement.
  • Participation à l’analyse et la préparation des différents comités qui rythment la relation entre la DS2P et les activités.

    • Profil recherché

    Compétences requises :

  • Excellente maitrise des outils de data visualisation tels que Power BI
  • Bonne qualité rédactionnelle et d’analyse
  • Capacité à travailler en équipe, curiosité, force de proposition
  • Connaissances spécifiques : VBA, Langage de programmation Python, Base de données
  • Maîtrise des outils informatiques : Excel, Power Point, SharePoint, Power BI

    • Compétences à développer :

  • Analyse des données BI.
  • Proposer et implémenter des modèles statistiques ou de machines learning pour répondre aux problématiques métiers.
  • Capacité à consolider « intelligemment » des données hétérogènes et peu structurées pour monter une base de données stable, performante.
  • Compréhension de la data gouvernance et de la constitution de modèle de données.

    • Rétribution et avantages

  • Pass Carmillon sur le réseau national (2ème classe)
  • Possibilité de télétravail à partir de 3 mois d'ancienneté.

    • Salaire

    Rémunération selon le barème légal

    -

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    Data Analyst Paiement

    Entreprise:
    SNCF
    Ville:
    Saint-Denis
    Type de contrat: 
    CDI, Temps plein
    Catégories: 
    Data Analyst, Responsable Ressources Humaines
    Diplôme: 
    Master
    Publiée:
    29.05.2024
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