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senior analyst - sales incentives performance F/H

Profil

  • Pédagogue, vous savez expliquer simplement vos prises de décisions et convaincre
  • La satisfaction client est votre priorité
  • Vous analysez les données de performances pour les aligner avec la stratégie de l'entité
  • Vous analysez les données de la part variable vendeur pour améliorer la performance commerciale
  • De nature organisée, vous savez respecter les délais en hiérarchisant les tâches à traiter en priorité
  • Travailler au quotidien en anglais ? Easy !

    • Missions

    Le build et le run vous connaissez ! Venez travailler avec moi sur la partie think and build pour construire le nouveau modèle de mesure de performance des vendeurs Orchidée, manager

    THINK and BUILD

  • Vous mettez en œuvre les plans d'incentives à la vente et à la performance
  • Vous concevez de nouveaux KPI semestriels
  • Vous améliorez les KPI existants sur la base de votre expertise du sales incentives plan et de vos échanges avec les entités du groupe
  • Vous élaborez des rapports sur les performances de ventes réelles
  • Grâce à de l'analyse prédictive, vous formulez des recommandations relatives aux performances en analysant les tendances semestrielles
  • Vous collaborez avec les membres de l'équipe pour examiner les exigences
  • Vous concevez des solutions et des produits livrables
  • Vous mettez en évidence les risques et opportunités au sein de l'équipe de rémunération (performance vs niveau de récompense)
  • Vous fournissez un soutien "commercial argumenté" et analysé aux ventes

    • En résumé, vous contribuez activement à la répartition des portefeuilles et des territoires et à la définition des objectifs. Vous collaborez avec le service de veille stratégique des ventes et du marketing et la direction de la distribution commerciale et de la performance pour améliorer en permanence nos prévisions et la planification des objectifs Orchidée, manager

    Compétences

    Les indispensables

  • Vous êtes de formation bac + 5 en science de l'ingénierie, big data, statistique, finance, marketing des finances, école de commerce
  • Vous avez une expérience de 5 dans le domaine
  • Les données n'ont plus de secret pour vous ! Vous savez les faire parler grâce à des outils type Database, Excel, Power BI..

    • Les bonus

  • Vous avez une expérience confirmée en performance des ventes (sales performance) ou management de projet de transformation
  • La connaissance des bases de données, des APIS, de la programmation en langage de données est un plus( sql, azure, python)
  • Vous bénéficiez d'un accompagnement à votre arrivée de votre manager et de l'équipe

    • Votre équipe

  • Vous rejoignez un collectif de 4 personnes. Vous allez donc travailler ensemble sur un périmètre de 110 vendeurs, avec plus de 10 KPI de mesure qui impactent 700 clients répartis entre les vendeurs

    • Lieu

    Le poste est basé au 6 place d Alleray 75015 PARIS

    Perspective

    Ce poste vous permet de travailler sur notre cœur de métier des télécoms et de développer votre réseau. Vous pouvez ensuite évoluer sur des postes équivalents ou en prenant davantage de responsabilité en France ou à l'international

    contract

    Regular

    Hybrid work

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    senior analyst - sales incentives performance F/H

    Entreprise:
    Orange Business Services
    Ville:
    Paris
    Type de contrat: 
    CDI, Temps plein
    Catégories: 
    Commercial
    Diplôme: 
    Specialisation
    Niveau de carrière: 
    Senior
    Publiée:
    29.05.2024
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