Directeur des Opérations de l'hôpital Européen Georges Pompidou F/H
Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Situé dans le XVe arrondissement de Paris, l'Hôpital européen Georges-Pompidou propose des soins d'excellence et de proximité autour d'axes majeurs : les pathologies cardiovasculaires, la cancérologie, la chirurgie (orthopédique (rachis, membres supérieurs) digestive, urologique, reconstructrice, gynécologique et du sein, ORL, cardiovasculaire, thoracique) et la prise en charge des urgences et leur aval.
Il est doté de plateaux techniques complets et performants en imagerie, radiologie et cardiologie interventionnelle et biologie.
Au sein du groupe hospitalier AP-HP. Centre Université Paris Cité, l'hôpital assure une mission d'enseignement. Associé à plusieurs instituts de recherche, sa renommée internationale s'appuie également sur la recherche fondamentale et clinique qui y est développée par l'ensemble des spécialités.
Date de début de diffusion
07/06/
Date de parution
07/04/
Description du poste
Intitulé du poste
Directeur des Opérations de l'hôpital Européen Georges Pompidou F/H
Métier
Coordinatrice organisationnel - Coordinatrice organisationnel
Type d'emploi
Titulaire ou contractuel
Quotité de temps de travail
Temps plein
Présentation du service
Le Groupe Hospitalier Universitaire (GHU) AP-HP. Centre Université Paris Cité est constitué par la fusion des Groupes Hospitaliers Hôpitaux Universitaires Paris Centre (Cochin, Hôtel Dieu, Broca-La Collégiale), Necker-Enfants Malades, Hôpitaux Universitaires Paris Ouest (HEGP, Corentin Celton, Vaugirard).
Les DOP du GHU sont rattachés hiérarchiquement au Secrétaire Général du GHU et peuvent être missionnés sur des missions transversales du GHU.
Ils sont positionnés en articulation fonctionnelle très forte avec la direction du site.
Equipes de la DOP HEGP :32 ETP
Un Directeur des Opérations (DOP)
Encadrement de proximité : 2 cadres
Equipe du standard HEGP : 11 agents
Equipe du call center : 7 agents
Cellule de gestion des lits : 4 agents
Unité de programmation du parcours patient : 8 agents
Le DOP est membre du comité de direction du site HEGP; Le poste a également une forte dimension transversale GHU et APHP :
- Relais de la direction générale et linterlocuteur des exécutifs de DMU et des services sur leurs projets de réorganisation
- Travail en étroite collaboration avec les cadres supérieurs, les cadres de santé et les médecins afin de structurer avec eux les méthodes de conduite du changement les plus adéquates.
- Le DOP joue le rôle dinterface et de facilitateur entre les services et les différentes directions fonctionnelles
- Il est linterlocuteur privilégié de la Direction de la Stratégie et de la Transformation (DST)
Vos missions
MISSIONS GENERALES
Sur le plan local,
La direction des opérations a été créée pour améliorer la gestion des flux patents et mettre sous contrôle des processus clés pour la production des soins : décroché téléphonique pour la prise de RDV, affectation des lits, coordination des parcours patients complexes notamment en cancérologie. Quatre services sont immédiatement sous sa responsabilité :
- Le centre dappels pour la prise de RDV de consultation qui assure cette mission pour 12 spécialités
- Le standard téléphonique de létablissement
- La cellule de gestion des lits déployée sur la quasi-totalité des services dhospitalisation
- Lunité de programmation du parcours patient qui assure toute la prise de RDV des patients suivis en oncologie, en nutrition ou ayant un geste au plateau technique interventionnel (PTI)
La DOP doit poursuivre le déploiement de ces quatre organisations qui ont fait la preuve de leur efficacité.
Elle assure au quotidien lencadrement des équipes dédiées à ces missions.
Elle améliore en continue les processus dont elle est responsable en lien avec les services cliniques et plateaux techniques avec lesquels ses équipes interagissent au quotidien.
Sur le plan institutionnel,
1. Accompagner ou coordonner les projets de transformation, dorganisation et de restructuration du site: le DOP coordonne, sous la responsabilité de la directrice de site, la déclinaison des orientations stratégiques de létablissement et du GHU en lien avec les chefs de projet identifiés et les directions fonctionnelles parties prenantes de ces projets (notamment : direction des travaux, direction des soins, direction qualité, DAF, DRH, DAM et DSI) :
- Conduite et accompagnement de projets : de la formalisation à la mise en œuvre opérationnelle
- Intervention en tant quexpert dans le cadre des opérations de restructuration du site
- Accompagnement des opérations de transfert des activités cliniques, médico-techniques, administratives techniques et logistiques
- Plusieurs opérations de restructuration dampleur sont programmées dans les prochaines années sur le site de HEGP,
2. Décliner, sur le site de HEGP, les projets prioritaires identifiés à léchelle du GHU et notamment :
- Accompagner le projet HEGP pour accueillir le service de néphro-transplantation Necker-HEGP
- Construire, en partenariat avec les services, des parcours patients fluides et coordonnés
- Faire évoluer la gestion des lits de létablissement (politique de lhébergement, outil de gestion des lits)
- Contribuer à la fluidification de laval des patients hospitalisés
- Piloter les transformations numériques dans leur dimension organisationnelle et en lien avec la DSI
3. Assurer une offre de support organisationnelle auprès des DMU
4. Assurer le suivi des thématiques prioritaires institutionnelles et travailler en lien avec la DST pour mettre en œuvre des projets organisationnels innovants
Profil recherché
-Capacité à travailler en équipe et en partenariat constructif avec des interlocuteurs d'horizons très variés
-Parfaite maitrise de la gestion de projet
-Expertise des organisations hospitalières
-Expertise avérée en organisation et méthodes de travail
-Bonne connaissance du milieu hospitalier, de ses acteurs et de ses interactions
-Réactivité et disponibilité
-Aptitude au changement
-Expertise pour les outils de gestion et les questions liées au système d'information
-Une expérience dans un cabinet de conseil serait un atout
-Un intérêt et une connaissance du secteur sanitaire et hospitalier sont recherchés