Job description

Prêt.e à relever des défis en tant que Chef de projet IT ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à des projets innovants et impactants. Mettez à profit vos compétences en gestion, communication et analyse pour mener à bien des initiatives stratégiques. Collaborez avec des équipes talentueuses dans un environnement stimulant.

Vos responsabilités :

• Vous coordonnerez et planifierez les projets en considérant toutes les contraintes.
• Vous accompagnerez les équipes dans l'exécution quotidienne et le suivi de la feuille de route.
• Vous collaborerez avec les équipes fonctionnelles et techniques pour une synergie optimale.
• Vous élaborerez et animerez les plans d'action et tableaux de bord pour le pilotage des projets.
• Vous implémenterez et gérerez les outils de gestion de projet pour une organisation efficace.
• Vous participerez activement à l'identification et à la gestion des risques liés aux projets.

Vos qualifications :

• Diplôme universitaire (BAC +5) en gestion de projet, ingénierie ou domaine connexe.
• Au moins 7 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Aoir une culture IT développée : architecture « générale » d’un SI – formats de fichiers – environnements (dev, test, prod…) mapping de donnés – modélisation de process.
• Excellentes compétences en communication, leadership et gestion d'équipe.
• Capacité à prendre des décisions, résoudre les problèmes et s'adapter au changement.

Nos avantages :

• Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
• Transports pris en charge à 50%.
• Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,5 € par jour.
• Carte restaurant d'une valeur de 9 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €.
• Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
• Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
• De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
• Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
• Participation et intéressement.
• Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.

Et votre salaire ? Il dépendra de votre profil et de vos compétences, mais nous proposons une rémunération fixe compétitive en accord avec le marché, évolutive au fil de votre carrière chez nous.

Nous sommes une société indépendante qui valorise :

• L'agilité : évoluez dans un environnement flexible, dynamique et stimulant.
• L'international : profitez d’échanges internationaux au quotidien et de nombreuses opportunités de mobilité en France et dans plus de 60 pays.
• L'intrapreneuriat : impliquez-vous dans des sujets connexes ou développez votre propre Business Unit.
• Un management à l'écoute : avec un nombre restreint de consultants, votre manager s'adaptera à votre profil et vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel.

Toujours pas convaincu.e ? Parce que nous avons à cœur de mettre du sens dans nos actions quotidiennes, Mantu s’engage dans une dynamique RSE (réduction de notre empreinte carbone, collaboration avec diverses associations, politique de diversité et inclusion).

Amaris Consulting s’engage à promouvoir la diversité au sein de ses effectifs et à créer un environnement de travail inclusif. Nous étudions les candidatures de toutes personnes qualifiées, indépendamment de leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou toute autre caractéristique.

Une attention particulière sera portée aux candidats en situation de handicap.