Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,353 milliards d'euros de chiffre d'affaires
Âge moyen : 42 ans
Ancienneté moyenne : 5 ans
Plus de 25 % de femmes recrutées en CDI

Description du poste

Spécialisation/Emploi :

Méthode et Industrialisation - Technicien métier/méthode en production

Détail de l'emploi :

CDI - Technicien industrialisation mécanique H/F

Naval Group recrute, pour son site de Lorient, un(e) Technicien(ne) industrialisation mécanique.

Au sein de la Direction Bâtiments de Surface qui assure la conception et la production des navires de combat, vous rejoignez le département en charge de l’industrialisation des métiers d’armement.

A ce titre, vous devrez :
• Effectuer l’industrialisation détaillée de la mécanique de propulsion (rédaction et entretien des dossiers de montage et de conformité).
• Optimiser les procédés et les méthodes liées aux activités de production.
• Contribuer à la gestion des compétences du métier propulsion au niveau du site.
• Assurer les formations techniques auprès des opérateurs.
• Contribuer aux choix des méthodes et/ou outils de production innovants.
• Assurer l'analyse et l'expertise du métier dans les domaines technologiques concernés.
• Entretenir le référentiel technique et/ou les processus métier.
• Veiller à la prise en compte des exigences techniques de la spécialité pour les prestations sous-traitées.
• Assurer le soutien technique de la production et des projets.
• Contribuer à l’élaboration des éléments nécessaires à la constitution des barèmes de production et les entretenir.
• Contribuer aux transferts technologiques des métiers en production.
• Contribuer à la rédaction des documents métier dans le cadre d’un transfert de technologie auprès des équipes exports, JV, partenaires, clients.
• Contribuer aux actions qualité : analyse des fiches d'anomalies, coût des non-qualités, audit, inspections, dérisquage.

Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

Profil

De formation Bac + 2/3 à dominante mécanique, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la propulsion vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes :
- Systèmes et installations mécanique propulsion
- Industrialisation d’ensembles mécaniques
- Outils CAO 3D
- Procédés d’usinage et coupe de matériaux
- Réglementation SSTE
- Qualité relationnelle, esprit de coopération

Pragmatique, vous savez faire avancer les sujets et vous êtes méthodique dans votre organisation.

Expérience :

3 ans et plus

Niveau d'éducation :

Bac + 2 ou Bac + 3

Domaines d'études :