Description du poste

EUROFINS INTERLAB est un réseau de laboratoires de biologie médicale disposant d'un plateau technique spécialisé. Nos laboratoires de proximité et notre plateau technique œuvrent ainsi au service de la santé publique en s'attachant à renforcer la qualité et l'efficience de la biologie médicale et en permettant à l'ensemble de nos partenaires d'accéder à une biologie de pointe.

Nous recrutons pour l’ouverture prochaine de notre laboratoire à Montauban (82) un Technicien de laboratoire (F/H) dans le cadre d'un CDI à TEMPS PLEIN .

Vous apporterez votre expertise technique à l’interprétation des contrôles de qualité et des résultats biologiques.

Vous êtes également en charge :

Vous participerez à la démarche qualité.

Vous souhaitez participez à notre développement et vous investir dans un poste polyvalent au sein d'un laboratoire.

Vous êtes rigoureux(se), méthodique et autonome.

Vous aimez le challenge, avez un bon relationnel et souhaitez travailler au sein d’une équipe dynamique, nous attendons votre candidature !

Qualifications

Vous êtes obligatoirement titulaire d’un titre/diplôme permettant d'exercer les fonctions de technicien de laboratoire selon l’article L-4352 du Code de la Santé Publique.

Autonome, vous avez toutefois un bon esprit d’équipe et êtes impliqué(e) dans les tâches confiées.

Rigueur et efficacité sont de mises pour réaliser des analyses urgentes pour les patients dans un contexte « COFRAC ».

Le certificat de capacité de prélèvement indispensable .

La connaissance du logiciel Hexalis serait un plus.

Informations supplémentaires

Lieu de travail : Montauban

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO

Début de contrat : Mars 2024

Salaire indicatif : en fonction du profil

Formation : Bac+2 ou équivalent Biotechnologie Exigé BTS ABM 

Rémunération  :

- Rémunération attractive : prime de participation et prime d’intéressement

- Mutuelle d’entreprise avantageuse (Participation Employeur / Participation Salarié / Prise en charge du salarié et des ayants-droits pour un tarif unique)

- Prime de fin d’année (sous condition d’ancienneté)

- Epargne salariale

- Prise en charge à 50% de l’abonnement mensuel de transport en commun

- Aide au logement ou à la mobilité

Avantages  :

- Comité Social et Economique dynamique gérant un budget d’œuvres sociales (chèques cadeaux/vacances …)

Conditions de travail  :

- Laboratoire neuf 

- Equipes des laboratoires expérimentées et conviviales

- Evènement annuel convivial avec tout le personnel