A propos de l'entreprise :
Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadre / cadres dirigeants. Notre client est l'opérateur hôtelier d'un groupe français plus largement dédié aux loisirs. Cet opérateur se développe très rapidement sur le créneau de la résidence club en montagne et recherche son Directeur Régional (H/F) - CDI - Chambéry. En tant que Directeur Régional votre principale responsabilité sera de piloter et de gérer l'activité économique des Villages et Résidences Club de l'entreprise.
A propos du poste :
Vos principales missions seront les suivantes :- Garantir le respect des budgets de fonctionnement ainsi que l'application des normes, des processus et des obligations de l'ensemble du Groupe ;- Animer et motiver les Directeurs de votre périmètre qui font vivre nos établissements au quotidien ;- Accompagner les piliers opérationnels qui contribuent au suivi et à la gestion de notre activité ; - Participer activement à la préparation des saisons et à la formation des équipes en prémices des ouvertures d'établissements en hiver et en été ;- Assurer les bons fonctionnements opérationnels des établissements de votre périmètre de manière à garantir la qualité des prestations et produits proposés, d'améliorer la cohérence et l'homogénéité en vue de maintenir la satisfaction de nos clients ;- Assurer le suivi des équipes techniques dans la bonne réalisation des tâches courantes des bâtiments (entretien courant, maintenance, pilotage des fluides, contrats groupe et/ou pluriannuel, maintenance en relation avec les syndics)- S'assurer de la conformité des établissements qui reçoivent du public ;- Animer la filière des responsables de maintenance au niveau groupe notamment par le biais du recrutement et des affectations, en coordination avec les directeurs techniques et la Direction d'exploitation ;- Après validation par le Directeur Technique des appels d'offres, coordonner et suivre les actions des entreprises sur les sites et s'assurer du respect des livrables ;- Coordonner et suivre les travaux réalisés en régie .
Profil recherché :
Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un même type de posteavec une bonne approche de l'activité en Villages et/ou Résidencesclub dans l'objectif d'appréhender parfaitement les enjeux du poste.Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre proactivité etvotre pragmatisme. Votre capacité à prendre position, à engager etfédérer les équipes sont les qualités indispensables pourréussir sur ce poste.Rémunération comprise entre 65 et 75 KEUR + véhicule en fonction de l'expérience et du profil.