Principales activités :

Mettre en œuvre et suivre le Plan Olympique et Sportif Territorial (POST) et le projet associatif du CROS. Garantir son développement en étant force de propositions

Assurer la fonction de Référent(e) territorial(e) du CNOSFAccompagner les adhérents du CROS (Ligues et Comités Régionaux)

Promouvoir les activités du CROS auprès de l’ensemble des acteurs institutionnels et privés.

Concevoir et coconstruire avec les élus les stratégies de communication

Manager l’ensemble de l’équipe des salariés et assurer le suivi administratif des RH

Élaborer, piloter le budget et assurer le suivi budgétaire avec les élus concernés et les salariés

Assurer une veille active sur les appels à projets

Rechercher de nouveaux partenaires

Conditions de travail

Temps de travail : forfait jours

Rythme de travail : en journée, en soirée et en week-end selon les périodes et les activités

Qualification : statut Cadre

Classification : groupe 6 de la Convention Collective Nationale du Sport

Processus de recrutement

CV et lettre de motivation à adresser à Madame la Présidente du CROS.

Date limite de dépôt des candidatures : 30 avril 2024

Date de prise de poste souhaitée : 1er septembre 2024 au plus tard