Gérer de façon autonome un portefeuille de clients en France et à l’international et assurer le développement commercial (fidélisation, recommandations push …) ;

Être le/la garante de la satisfaction des clients et assurer un suivi de qualité personnalisé ;

Initier les réflexions stratégiques des campagnes en analysant les besoins par des briefs, puis en rédigeant et en présentant des recommandations (cahier des charges, leviers à privilégier, message et budget) ;

Coordonner, superviser la réalisation des campagnes jusqu’à leur finalisation (presse, radio, TV, affichage, et digitales : SEO, SEA, Display, Mobile, Social, RTB...) ;

Accompagner les équipes de Chefs de projet en leur donnant les meilleurs insights et cadrages ;

De formation supérieure (Bac+4/Bac+5) en Communication/Marketing ou cursus universitaire équivalent , vous avez une expérience minimum de 4 ans en agence plurimedia ;

Vous avez une forte expérience digitale et maîtrisez l'ensemble des leviers media online et offline afin de présenter les dispositifs les plus adaptés à vos Clients Grands Comptes ;

Vous maîtrisez la gestion des campagnes Display ;

Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous savez assurer une forte proximité client et répondez parfaitement à leurs attentes ;

Vous avez démontré des talents de négociateur(trice) et avez le sens du résultat dans le suivi des projet ;

Vous savez travailler en équipe et mobiliser vos collaborateurs autour des projets ;

Vous parlez anglais.

Rémunération selon profil

Poste à pourvoir en CDI à Paris 17ème – 67 Avenue de Wagram ou partout en France !

Dentsu France vient de mettre en place un nouvel accord temps de travail révolutionnaire autorisant le télétravail (indemnisé) et une grande flexibilité du travail !

Titres Restaurants via la carte Swile

Mutuelle et Prévoyance

Retraite complémentaire

, 2 wellness days, 27 congés payés par an et 16h d’absence pour bénévolat

Prise en charge de 60% de l’abonnement aux frais de transports publics pour le trajet domicile-travail

CSE avec offres de dotations et accès à sa plate forme en partenariat avec Swile, offrant un panel de tarifications spécifiques sur certaines enseignes

Nombreux avantages liés à la parentalité (réduction d’horaires, reprise à temps partiel payée à 100% pendant 1 mois à compter du retour de congé maternité ou paternité etc.…)

Parcours carrière avec une grande offre de formations (Dentsu University : + de 7000 formations en ligne avec un crédit de 40 heures de formation alloué par le Groupe pour cette plateforme) et de mobilité interne,

Société à mission avec politique RSE très engagée (égalité femmes/hommes avec index de 94/100, engagements humains et sociétaux),

Vie interne riche de rencontres et d’événements.