Bienvenue chez nous : Au sein de la Direction de la Trésorerie et des Financements et sous la responsabilité du Directeur Back Office & Cash Management, vous aurez pour missions de : Contribuer à maîtriser la gestion de trésorerie en participant aux activités quotidiennes du service notamment : Le suivi de la position quotidienne de trésorerie ; Le contrôle et le règlement des opérations financières ; La gestion de la centrale de paiements du Groupe ; La revue régulière des signataires bancaires. Contribuer à optimiser la gestion de trésorerie en : Participant et gérant des projets relatifs à l’activité du service tels que : Le déploiement des systèmes d’information de trésorerie du Groupe ; L’amélioration de la centralisation du cash ; Les appels d’offres bancaires. Etant force de proposition et en mettant en œuvre des actions d’améliorations des processus La liste des missions n’est pas limitative et évoluera en fonction de l’évolution de l’activité / des projets du service. Dans l’ensemble de ces activités, vous interagirez avec les différentes banques et entités internationales du Groupe. Vous êtes : Diplômé(e) d’un Master 2 avec une spécialité en Finance et avez 3 ans minimum d’expérience en Trésorerie (hors stage ou alternance / apprentissage) dans un groupe de taille significative à forte dimension internationale Vous avez : Un esprit d’équipe, rigueur et autonomie ; Le goût des chiffres ; Une appétence pour les systèmes d’informations de trésorerie ; La capacité à être force de proposition pour améliorer et mettre en œuvre les processus existants. Une maîtrise d’un système d’information de trésorerie (Coupa Treasury ou FIS Payment Hub serait un plus) ; Une maîtrise du Pack Office (en particulier macros / VBA Excel) ; De l'expérience sur un outil de Business Intelligence tel que Tableau serait un plus. Une maîtrise du français et de l'anglais Pourquoi nous? Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Nos technologies permettent au monde d'utiliser l'énergie de manière sûre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive. 34 milliards d'euros de chiffre d'affaires global + employés dans plus de pays 45 % du chiffre d'affaires de l'IoT 5 % du chiffre d'affaires consacré à la R&D Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu. Schneider Electric a pour politique de fournir des possibilités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur race, religion, couleur, sexe, handicap, origine nationale, ascendance, âge, statut militaire, orientation sexuelle, état matrimonial ou toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Agences concernées : Schneider Electric n’accepte pas de curriculum vitæ soumis de façon spontanée et ne sera pas responsable des frais occasionnés par de tels envois.