Job Description

POSTE ET MISSIONS

Vous rejoignez notre équipe au sein du pôle Asset Wealth Management, qui recherche un  Analyste quantitatif , pour une alternance  d’une durée d’1 an  à partir de  Septembre/Octobre .

Le service Portfolio Construction regroupe 8 ingénieurs financiers et analystes quantitatifs repartis entre Paris et Londres. Il a pour mission principale d'apporter des solutions construites aux problématiques d'optimisation de portefeuilles et de construction d'allocation d'actifs avec ou sans contraintes sous forme d'études ou de solutions d'investissement. Il contribue également à la production d'indicateurs quantitatifs d'aide à la décision pour nos équipes de gestion et produit des articles de recherche appliquée.

Vos principales missions seront les suivantes :

- contribuer au développement d'outils et d'algorithmes d'aide à la décision (mires de pilotage de portefeuilles, exploitation de signaux quantitatifs, grilles d'analyses de fonds externes, ...)

- participer aux tests, puis à la documentation et à la validation des méthodes et modèles retenus 

- assister les utilisateurs (principalement des gérants) dans la mise en œuvre opérationnelle des outils de gestion de portefeuilles ou d'aide à la décision de manière réactive et efficace.

Pour mener à bien ces activités, vous serez potentiellement en relation avec tous les interlocuteurs du pôle d'expertise.

#MuchMoreThanJustAJob Ce poste est basé à XXX avec la possibilité de télétravailler. En tant que Top Employer, nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours. Vous évoluez dans un environnement de travail hybride, inclusif et favorisant le collaboratif. Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d’entreprise. En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de leur âge, origine, orientation sexuelle, handicap... A propos du processus de recrutement Vous serez contacté.e par l’un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier (manager, membre de l’équipe ou de la filière métier).

Required Skills/Qualifications/Experience

Vous préparez un diplôme universitaire ou d’école de commerce de niveau BAC. Vous suivez une formation scientifique (type ingénieur ou 3ème cycle universitaire) avec une spécialisation en mathématiques financières.

Vous avez un bon niveau d’anglais (langage professionnel). Une grande aisance en programmation (principalement VBA, R est un plus) est indispensable.
Une première expérience en gestion d'actifs est un atout supplémentaire.

Vous êtes autonome, réactif, rigoureux, êtes doté d'un esprit de synthèse et savez faire preuve d'initiative.