Vous connaissez une entreprise qui recherche 5 ingénieurs, une équipe IT qui doit recruter plusieurs développeurs ou un employeur qui peine à trouver un spécialiste technique ? Transformez ces besoins en opportunités commerciales avec Engineering.jobs.
Engineering.jobs poursuit son développement en Europe et recherche des Sales Partners / Business Developers indépendants pour accompagner les entreprises dans le recrutement de profils techniques spécialisés et développer notre activité sur leurs marchés locaux.
Ingénieurs, techniciens spécialisés et spécialistes IT sont au cœur de nombreux secteurs en forte transformation. Intelligence artificielle, cybersécurité, infrastructures, énergie, industrie, automatisation et digitalisation génèrent de nouveaux besoins et rendent certains profils particulièrement difficiles à recruter.
Votre mission est simple : identifier les entreprises qui recrutent, comprendre leurs besoins et les aider à trouver les bons talents grâce aux solutions Engineering.jobs.
Nous nous concentrons actuellement sur des marchés clés en Belgique, en France et aux Pays-Bas, notamment dans des régions économiques importantes telles que Bruxelles, la Flandre, Paris / Île-de-France et Amsterdam. Nous sommes également ouverts aux candidatures provenant d'autres régions disposant d'un tissu important d'entreprises technologiques, industrielles ou d'ingénierie.
Votre rôle
En tant que Sales Partner / Business Developer indépendant, vous développez Engineering.jobs dans votre région et construisez votre propre portefeuille d'entreprises recrutant des ingénieurs, des techniciens spécialisés et des spécialistes IT.
Concrètement, vous :
- Identifiez les entreprises ayant des besoins de recrutement actuels ou récurrents
- Approchez les responsables RH, Talent Acquisition, recruteurs et décideurs
- Comprenez leurs difficultés de recrutement et leurs profils prioritaires
- Proposez les solutions Engineering.jobs adaptées à leurs besoins
- Transformez de nouveaux clients en relations commerciales récurrentes
- Développez progressivement Engineering.jobs sur votre marché local
À quoi ressemble une opportunité commerciale ?
Derrière chaque recrutement difficile se trouve une opportunité d'aider une entreprise à avancer sur un projet, renforcer une équipe ou trouver une compétence devenue stratégique.
Quelques exemples concrets :
- Une entreprise industrielle ouvre une nouvelle ligne de production et doit recruter 5 ingénieurs en automatisation
- Une entreprise technologique constitue une équipe dédiée à l'IA et recherche plusieurs AI Engineers, Data Engineers et développeurs Python
- Une entreprise renforce sa sécurité informatique et recherche des Cybersecurity Engineers, Cloud Engineers et spécialistes IT
- Un grand projet d'infrastructure nécessite des ingénieurs projet, ingénieurs électricité, ingénieurs construction et techniciens spécialisés
- Un bureau d'études recrute régulièrement des ingénieurs civils, électromécaniciens et chefs de projet
- Une entreprise recherche depuis plusieurs mois un profil rare et souhaite accéder directement à une CVthèque et identifier de nouveaux candidats
Une entreprise peut rechercher un seul spécialiste très pointu ou devoir recruter plusieurs dizaines de profils dans le cadre d'un nouveau projet. Votre rôle est de transformer ce besoin en une solution concrète : annonce, campagne de recrutement, accès à la CVthèque ou sourcing.
Un marché où votre réseau peut faire la différence
Les entreprises investissent dans de nouveaux projets, de nouvelles technologies et de nouvelles infrastructures, mais leur capacité à les réaliser dépend souvent de leur capacité à recruter les bonnes compétences.
Si vous connaissez déjà des entreprises, des responsables RH ou des décideurs confrontés à ces enjeux, vous disposez d'un point de départ particulièrement intéressant. Votre réseau, votre connaissance du marché et votre capacité à créer de nouvelles relations commerciales deviennent directement valorisables.
Les solutions que vous commercialiserez
Engineering.jobs propose aux employeurs différentes solutions pour recruter des ingénieurs, des techniciens spécialisés et des spécialistes IT.
- Annonces d'emploi
- Annonces Premium
- Campagnes de recrutement
- Accès à la CVthèque et solutions de sourcing
- Solutions de visibilité employeur et de recrutement
Quel profil recherchons-nous ?
Vous avez une expérience commerciale et connaissez déjà des entreprises qui recrutent des ingénieurs, des techniciens spécialisés ou des spécialistes IT ? Votre réseau et votre connaissance du marché peuvent constituer une excellente base pour développer Engineering.jobs dans votre région.
Idéalement, vous :
- Disposez d'un réseau ou de contacts auprès d'entreprises recrutant des profils techniques
- Avez une expérience en vente B2B, business development ou recrutement
- Aimez développer de nouveaux clients et créer des opportunités commerciales
- Êtes à l'aise avec la prospection et la prise de contact avec des décideurs
- Connaissez votre marché local et son tissu économique
- Maîtrisez parfaitement la langue de votre marché
- Travaillez de manière autonome et organisez votre propre activité commerciale
- Avez un véritable esprit entrepreneurial
Une expérience dans le recrutement, l'ingénierie, l'IT, l'industrie ou les services B2B constitue un atout, mais n'est pas obligatoire.
Une activité indépendante avec un potentiel directement lié à vos résultats
Il s'agit d'une collaboration commerciale indépendante et non d'un poste salarié.
Vous organisez librement votre activité, développez votre portefeuille de clients et êtes rémunéré à la hauteur du business que vous générez. Plus vous développez de clients et de collaborations récurrentes, plus le potentiel de votre activité augmente.
Les Sales Partners / Business Developers exercent en tant qu'indépendants ou via leur propre société et doivent disposer d'un numéro de TVA valide avant le début de la collaboration.
- Collaboration indépendante / freelance
- Travaillez de chez vous, à distance, où que vous soyez
- Organisation flexible de votre activité
- Travail à distance avec un développement commercial local
- Rémunération à la commission liée à vos résultats
- Possibilité de développer un portefeuille de clients récurrents
- Numéro de TVA valide obligatoire
Ce que nous mettons à votre disposition
Vous vous concentrez sur ce que vous faites le mieux : identifier les opportunités, développer les relations et conclure de nouveaux clients. Engineering.jobs vous apporte la plateforme, les solutions de recrutement et le support commercial nécessaires pour les accompagner.
- La marque et la plateforme de recrutement Engineering.jobs
- Une gamme claire de solutions de recrutement et de tarifs
- Des supports commerciaux et marketing
- Un accompagnement pour les offres commerciales et les solutions de recrutement
- Des outils en ligne pour soutenir votre activité commerciale
- La possibilité de développer votre propre portefeuille de clients dans votre région
Pourquoi Engineering.jobs ?
Engineering.jobs est une plateforme de recrutement spécialisée qui met en relation les employeurs avec des ingénieurs, des techniciens spécialisés et des spécialistes IT.
Nous nous concentrons sur des profils à forte valeur ajoutée, souvent indispensables à la réalisation de projets industriels, technologiques et d'infrastructure. Notre objectif est d'aider les entreprises à recruter plus efficacement sur ces marchés spécialisés.
Avec le développement de l'intelligence artificielle, de la cybersécurité, des infrastructures, de l'énergie, de l'industrie, de l'automatisation et de la digitalisation, les compétences techniques occupent une place de plus en plus stratégique. Engineering.jobs souhaite accompagner cette évolution en développant un réseau de partenaires commerciaux locaux en Europe.
Envie de développer votre marché avec Engineering.jobs ?
Vous connaissez des entreprises qui recrutent ? Vous disposez déjà d'un réseau professionnel ou vous savez comment développer de nouveaux clients ? Votre connaissance du marché peut devenir une véritable activité commerciale.
Présentez-nous votre expérience ainsi que le marché ou la région que vous souhaitez développer.
Envoyez votre CV ou votre profil LinkedIn, la région souhaitée ainsi qu'une courte présentation à salespartners@engineering.jobs.
Rejoignez Engineering.jobs en tant que Sales Partner / Business Developer indépendant, aidez les entreprises à recruter les talents dont elles ont besoin et développez une activité rémunérée en fonction de vos résultats.